Juntos, atraemos talentos con un ajuste cultural para más de 500 empresas
Nuestra Solución
Campañas de Inbound Recruiting
- Desarrollo de páginas de carrera con carga rápida y accesibilidad.
- Creación de contenido que genere interés y compromiso de los candidatos en varias redes sociales.
- Acciones estratégicas para construir una marca empleadora positiva y atractiva.
- Promoción de eventos, ferias y talleres para atraer talento.
- Creación de estrategias para procesos de selección afirmativos, con más Diversidad e Inclusión.
Capacitación para líderes y empleados con talleres y conferencias:
- Cómo tener una comunicación más humanizada en los procesos de selección.
- Cómo atraer y comprometer a personas diversas.
- Cómo evitar el capacitismo y el edadismo en la empresa.
- Cómo atraer y conectarse con la Generación Z.
- Creación e implementación de software y aplicaciones de reclutamiento y selección.
¿Por qué invertir en Inbound Recruiting?
Las empresas que adoptan acciones de marca empleadora reducen en un 50% el costo por contratación de talentos.
El 39% de los candidatos buscan la página de carreras de la empresa antes del proceso de selección.
¿Qué estás esperando para atraer talentos con ajuste cultural a tu empresa?
¡Desde la planificación hasta la ejecución, sabemos cómo hacer acciones de Inbound Recruiting de forma creativa y eficiente!